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　　六、聘用

　　对体检、考核合格人员在胶州市人力资源和社会 局网站上公示7个工作日。公示期满无异议的办理聘用手续。同一岗位招聘多人的，根据考生总成绩由到低分依次选择单位。被聘用人员实行聘用制，签定聘用合同，试用期一年。应届毕业生必须于2014年7月31日前取得毕业证，否则取消聘用资格。

　　七、纪律

　　公开招聘将实行全程监督，应聘人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定参加考试，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)的有关规定严肃处理。

　　八、有关说明

　　1、应聘人员在报考期间，应及时了解招聘网站发布的招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

　　2、取消或核减计划、现场资格审查、进入面试及递补人员名单、面试事宜、体检考核和公示等事宜均在胶州市人力资源和社会 局网站(http://www.jz12333.gov.cn)上予以公布。

　　3、应聘人员所学专业认定：往届毕业生以学历证书为准，应届毕业生以核发的就业推荐表和成绩表为准。

　　4、报考岗位所要求的从业资格证书须在网上报名前取得。

　　5、招聘过程中若有违规作弊行为，取消聘用资格;招聘后发现考生隐瞒病史的、不能胜任应聘岗位工作的、查实提供虚假证件的，取消聘用资格。

　　6、聘用人员要在规定时间内到招聘单位报到上班，逾期未报到者，取消其聘用资格。

　　7、其他未尽事宜按照有关规定执行，胶州市人力资源和社会 局负责解释。

　　胶州市人力资源和社会 局政策咨询电话：

　　0532-82288273，18853223046

　　胶州市教育体育局政工科电话：0532-82233977

　　胶州市卫生局政工科电话：0532-82289053

　　胶州市纪检监察监督电话：0532-82288031

　　网上报考技术咨询电话：15588683585

　　附件：2014年胶州市事业单位招聘计划表.xls

（责任编辑：李明）